Chargé de Recrutement et de Communication (H/F)

Présentation de l'offre

Afin de faire grandir nos équipes, nous recherchons pour PIGIER Performance un/une Chargé(e) de Recrutement et de Communication. Rattaché(e) à la Directrice de Clientèle, vous serez en charge de générer un flux entrant de prospects par des actions de communication et de les transformer par des actions de recrutement.

  • Type de contrat : CDI - Temps plein
  • Lieu : Metz
  • Contact : Merci d’adresser votre dossier de candidature à recrutement@yschools.fr

Poste

Gérer l’ensemble des actions de communication externe et interne :

  • Organiser différentes campagnes de communication et événements (salons, forums)
  • Gérer les réseaux sociaux, sites internet, l’image de marque
  • Mener des actions de marketing direct
  • Promouvoir l’école et l’ensemble de ses formations
  • Établir des relations de partenariats avec différents interlocuteurs
  • En local, gérer la communication de l’Ecole Supérieure de Tourisme sur le site de Metz

Gérer l’ensemble du processus de recrutement :

  • Diffuser les annonces sur les sites dédiés
  • Trier et sélectionner des candidats
  • Organiser des entretiens et faire passer des tests
  • Répondre aux demandes entrantes

Profil

  • Issu(e) d’un Bac +3, vous avez une première expérience significative dans le domaine de la formation et de la communication
  • Vous maîtrisez le Pack Office, le logiciel Archimède, les outils de PAO et le langage des métiers de la communication
  • Vous avez des connaissances des différents dispositifs de formation et des différents styles / canaux de communication
  • Vous avez un bon relationnel et avez acquis des techniques commerciales
  • Autonomie, rigueur et organisation seront des atouts pour les missions confiées
  • Polyvalence, gestion des priorités et capacité d’adaptation facilitera la prise en main du poste